> 「予防接種済み」という条件が、そのひとつであれば受けるしかないと考える親もいるかと思います。
> ですが、そんな入園条件があってはおかしいはずです。
> 予防接種には副作用の危険性などもあり、どうすれば、有効なのか親としての判断材料が乏しいのが現実ではないでしょうか。最終的には親の判断に委ねられているわけですから、「予防接種を受けないと保育園に入園することができないという措置」は行き過ぎたものだと思いますがみなさんはどう考えますか?

とっても行き過ぎたものだと思っています。
私は川崎市民でこれから働き始めようかなと思っているところで、まさにこの問題は自分自身にふりかかってくる問題です。
先日、近くの私立認可園を見学に行きました。
この入園問題は川崎市公立認可園のみかと淡い期待を抱いて見学の際に園長に予防接種のことを聞いてみました。この園は薄着で遊ばせて外遊びもたくさんさせていると聞いていたのでここなら大丈夫かも?とも思っていました。
結果は「予防接種は全て受けてもらっています。これは園医からも指示されていることなので。結核患者が出たら営業停止になってしまうので経営上も非常な問題なんです。」とのことでした。
さらにこの園では一時保育もしていて、一時保育からお願いしようかと思っていたのに「母子手帳を提出してもらうから予防接種していないと預かれません」とはっきりと言われてしまいました。
これを聞いてガックリしてしまいました。
私立の園だったら園長の方針もあるので、仕方が無いのかなとも思ったのですが。

その後、市の保育園の窓口(福祉事務所)に問い合わせをしたところ、
予防接種をしていないと保育所の入所を断られるとはっきりとは言わないものの、「健康管理委員会で審査されてひっかかると思う。集団生活なのでやはり必要だと園医からも指示があると思う」とのことでした。
そして「今までそのような人がいないので何ともいえません」とのこと。
ちなみに、健康管理委員会というのは川崎市医師会で構成されていて、医師会から順番に委員会の委員になるようです。
私は福祉事務所で聞く時に「予防接種法の法律に違反しているのではないか」と聞いたのですが、「違反ではありません」とのことでした。
これははっきりとは言っていないものの、予防接種を受けていないと入れないということではないかと思います。

以前、勉強会をした時に
「予防接種を受けないということを選んだことへの周囲の対応みたいなリスクも頭に入れた方がいい」と言われたことがあるのですが、よくよく考えるとマイノリティを選んだことのリスクみたいなことにもなるんじゃないかと思いました。
マイノリティ=肩身の狭い思いをするのは当然
とも思えてくるのですが、本当にそうなのでしょうか?

と考える一方、確かに麻疹の予防接種を受けていないだろう1歳未満児がいる場合、うつしてしまうんじゃないかと思いながらビクビクするのもなぁと他人にうつすリスクも考える今日この頃です。